Arbeitsmarkt

Der Arbeitsmarkt beschreibt das Zusammenspiel von Angebot und Nachfrage nach Arbeitskräften in einer Volkswirtschaft oder Branche, einschließlich Beschäftigungsquote, offenen Stellen, Lohnentwicklung und Mobilität der Arbeitskräfte. Er spiegelt die allgemeine wirtschaftliche Lage wider und beeinflusst Geschäftsplanung, Personalgewinnung und operative Kosten. Im M&A-Umfeld können Entwicklungen am Arbeitsmarkt die Post-Merger-Integration, Rekrutierungsstrategien und arbeitsbezogene Risiken beeinflussen – insbesondere in Branchen, in denen qualifizierte Fachkräfte ein entscheidender Werttreiber oder Engpassfaktor sind.

P4i analysiert Arbeitsmarktfaktoren im Rahmen der Commercial Due Diligence, um arbeitsbezogene Implikationen zu verstehen und die Post-Deal-Planung zu optimieren.